Der Stuttgarter Automobilkonzern verschärft seinen Sparkurs in der Verwaltung. Mercedes-Benz legt sein freiwilliges Abfindungsprogramm für Beschäftigte in den indirekten Bereichen voraussichtlich ab Dezember neu auf. Erstmals sollen dabei auch leitende Führungskräfte ein entsprechendes Angebot erhalten, während die eigentliche Fahrzeugproduktion von dieser Maßnahme ausgenommen bleibt. Eine konkrete Zielgröße für den geplanten Stellenabbau nannte das Unternehmen nicht. Kostendruck trifft die Verwaltung Der… Hier weiterlesen