University of Portsmouth hat 1.200 Unternehmen untersucht – "Kreatives Bilanzieren" unnötig

Ein hohes Sozialkapital – also die Stärke und Breite sozialer Bindungen, Vertrauen und gemeinsame Normen innerhalb eines Unternehmens – reduzieren den Einsatz von Gewinn-Management. Dabei handelt es sich um eine Praxis, bei der Unternehmen ihre Bilanzen manipulieren, um ihre Leistung besser darzustellen, als sie tatsächlich ist. Das ist bis zu einem gewissen Grad legal, gilt aber allgemein als unethisch. Das haben Forscher der University of Portsmouth (https://www.port.ac.uk/ ) ermittelt.